A GINOP-6.1.7-17 projekt keretében a megyében megrendezett 4. információs napot Bihall Tamás, a Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kereskedelmi és Iparkamara elnöke nyitotta meg. Köszöntőjében kiemelte, hogy manapság a munkaerő megtartás egyik fontos pillére lehet a képzések, továbbképzések és átképzések lehetőségének tárháza.
Az első előadó Madarász Erik a Soter-Line Oktatási Központ oktatási igazgatója volt, aki a képzések versenyképességre gyakorolt hatásáról beszélt, majd beszámolt az Ágazati Készségtanácsok működéséről és feladatairól.
Ezután következett a „Jó gyakorlat”, ahol Kozma Richárd a United Call Centers Kft. ügyvezetője mutatta be, hogyan hatottak a képzések a cégükre és részletesen beszámolt az elért eredményekről. Céljuk, hogy a megrendelőik maximálisan elégedettek legyenek az általuk nyújtott szolgáltatásokkal, amihez elengedhetetlen, hogy dolgozóikat folyamatosan képezzék. A GINOP-6.1.6 pályázati forrás keretében több képzést, tréninget folytattak saját munkavállalóik részére. Az ügyvezető kiemelte az egyik legfontosabb támogató pontját a pályázatnak, hogy a munkavállalók képzésen történő részvételéből adódó bérkiesés kompenzálására is lehetőség nyílik.
Az Információs Nap zárásaként Sulyok Tamás felnőttképzési szakértő közreműködésével pódiumbeszélgetést tartottak a meghívott vendégek részvételével, amely során különböző területek szakértőivel járták körbe az oktatás és a munka világának kapcsolatát, melyhez csatlakozott Gedei Gábor projektmenedzser is a Pénzügyminisztérium Gazdaságfejlesztési Programok Végrehajtásáért Felelős Helyettes Államtitkárságtól. A beszélgetés során többek között szót kapott Dr. Szekeres Áron a Joyson Safety Systems HR managere, Prof. Dr. Piskóti István, a Miskolci Egyetem intézményigazgatója, valamint Jakabné Supák Éva, Miskolc egyik kiemelkedő felnőttképző cégének vezetője is.
